گروه تحلیل”نوای صنعت” بررسی کرد؛ در این مجمع، مدیران شرکت ضمن ارائه گزارشی از عملکرد عملیاتی و مالی، اقدامات انجام‌شده برای بهبود بهره‌وری تولید و مدیریت شرایط متغیر صنعت فولاد را تشریح کردند و به پرسش‌های سهامداران درباره برنامه‌های پیش‌رو پاسخ دادند. بخش مهمی از مباحث مطرح‌شده در این نشست به موضوع تأمین انرژی و راهکارهای شرکت برای کاهش اثرات محدودیت‌های احتمالی اختصاص داشت.
راهبردهای ارفع برای مدیریت محدودیت‌های انرژی
محدودیت‌های انرژی در سال‌های اخیر به یکی از چالش‌های مهم صنعت فولاد تبدیل شده است. در مجمع امسال نیز مدیران ارفع با اشاره به پیش‌بینی محدودیت‌هایی در تأمین برق و گاز در ماه‌های پیش‌رو اعلام کردند که شرکت برای مدیریت این شرایط و حفظ پایداری تولید، برنامه‌ریزی‌های لازم را انجام داده است.
بر همین اساس، مجموعه‌ای از اقدامات و سرمایه‌گذاری‌ها در حوزه زیرساخت‌های مرتبط با انرژی در دستور کار قرار گرفته است تا ضمن کاهش اثرات محدودیت‌ها، امکان استمرار تولید در سال‌های آینده نیز تقویت شود.
کارنامه عملیاتی ۱۴۰۴؛ رشد تولید و افزایش سودآوری
بر اساس گزارش ارائه‌شده در مجمع، عملکرد عملیاتی شرکت در سال مالی ۱۴۰۴ با بهبود برخی شاخص‌های تولیدی و مالی همراه بوده است. در این دوره، تولید آهن اسفنجی شرکت نسبت به سال قبل ۹ درصد افزایش یافت و تولید شمش فولادی نیز رشد 30 درصدی را ثبت کرد.
در حوزه فروش نیز مقدار فروش شمش فولادی ۲۷ درصد افزایش یافت و درآمد حاصل از آن با رشد ۷۷ درصدی همراه شد. در نتیجه این روند، سود خالص شرکت در سال ۱۴۰۴ با افزایش ۵۵ درصدی به حدود 4.5 همت رسید.
از دیگر نکات قابل توجه در عملکرد سال گذشته شرکت، بازگشت ارفع به بازارهای صادراتی بود. در حالی که شرکت در سال ۱۴۰۳ صادراتی نداشت، در سال ۱۴۰۴ حدود ۵۰ هزار تن از محصولات خود را به بازارهای خارجی صادر کرد.
برنامه توسعه صادرات
مدیران شرکت در این نشست با اشاره به برنامه‌های توسعه بازار اعلام کردند که برای سال جاری صادرات بین ۱۵۰ تا ۲۰۰ هزار تن شمش فولادی هدف‌گذاری شده است. تحقق این برنامه می‌تواند سهم بازار صادراتی شرکت را افزایش داده و به تقویت درآمدهای ارزی آن کمک کند.
خلاصه سایر مصوبات کلیدی مجمع «ارفع»:
در پایان مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت آهن و فولاد ارفع، صورت‌های مالی شرکت به تصویب رسید و سهامداران با تقسیم سود نقدی ۱,۲۹۰ ریال به ازای هر سهم موافقت کردند.
تخصیص ۱۰۰ میلیارد تومان به بودجه مسئولیت‌های اجتماعی (CSR)
تصویب پاداش هیئت‌مدیره به مبلغ ۱,۲۰۰ میلیارد تومان
انتخاب «هوشیار ممیز» به عنوان بازرس اصلی و «آزمون پرداز» به عنوان بازرس علی‌البدل
تعیین حق حضور اعضای غیرموظف هیئت‌مدیره (۱۷ میلیون تومان) و اعضای کمیته‌های تخصصی (۱۲ میلیون تومان)
انتخاب روزنامه‌های «اعتماد» و «جهان صنعت» به عنوان روزنامه‌های کثیرالانتشار شرکت
تنفیذ معاملات مشمول ماده ۱۲۹ قانون تجارت و انتخاب اعضای حقوقی هیئت‌مدیره
